さまざまな建造物を通して地元・堺から大阪~関西へと発展に寄与してきた藤木組は、「人との縁」を大切に考える企業です。新人・未経験でも丁寧に 1 から育て、社長と社員が一丸になって仕事に取り組みます。
そんな藤木組とともに成長し社会に貢献できる、皆さんの輝けるチカラを求めています。
現場で活躍する新しいチカラ、求む。
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若いチカラからベテランまで。 誰もが輝ける藤木組。
さまざまな建造物を通して地元・堺から大阪~関西へと発展に寄与してきた藤木組は、「人との縁」を大切に考える企業です。新人・未経験でも丁寧に 1 から育て、社長と社員が一丸になって仕事に取り組みます。
そんな藤木組とともに成長し社会に貢献できる、皆さんの輝けるチカラを求めています。
INTERVIEW 先輩社員のインタビュー
工業系以外の学校出身者も1から育成。 Human Resource Development
人材育成
藤木組では、建築の知識をもたない普通科高校や専門学校の卒業生、まったく別の異業種から転職した人など、個性豊かな先輩が活躍されています。
入社後早い段階から現場に出て経験を積めるため、先輩社員からのサポートもありスムーズに仕事を覚えていくことができます。
さらに個人のスキルアップを奨励しているので、施工管理等の資格を取得した社員には、同業者の中でも手厚い資格手当の支給があります。藤木組で存分にチカラを発揮してください!
年齢や部署を超え本気で楽しむ!風通しの良いフレンドリーな社風。 In-house recreation
社内イベント
「人との縁」を大切にする藤木組だからこそ、社員同士のコミュニケーションを重視し、年齢や部署を超えた交流を円滑にする、社内イベントに力を入れています。面倒見の良い先輩が多く、社長も社員も一丸となりみんなで本気で楽しみます。
また社外の人間関係も重視し、日頃から協力会社とのコミュニケーションを欠かさず、協力会などでの交流を通して強固な関係を築いています。自社の成長のみならず、建築業界や地域の発展の根底にあるのも「人との縁」。社員同士、そして協力会社との結束が藤木組の強みにつながっています。
GUIDELINE 募集要項
後日掲載予定
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一次審査
新卒履歴書による書類審査
中途採用履歴書と職務経歴書による書類審査
二次審査
新卒中途採用
面接
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書類選考
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※面接日・入社日はご相談に応じます。
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